为帮助企业夯实用工管理基础，厘清入职环节法律风险，构建和谐稳定劳动关系，10月23日，康桥高桂华律师受邀前往潍坊市人才发展集团，为集团及下属企业相关负责人员开展《企业员工入职全流程合规风控》公益专题授课。

本次课程立足潍坊本地劳动争议审判大数据，紧贴企业HR用工实务痛点，围绕员工入职全流程风险节点展开深度讲解。高桂华律师结合本地真实裁判案例，对入职背景调查、录用通知发放、劳动合同签署、试用期管理、告知义务履行、入职材料留存等高频风险事项逐条拆解，梳理用工流程中的常见误区，给出标准化、可落地的风控方案，精准划清企业用工管理法律红线，助力参训人员破解“用工怕踩坑、管理怕担责”的实务难题。

讲座现场氛围热烈，参训人员认真聆听、记录要点，就日常用工遇到的疑难问题现场交流。大家表示，本次课程针对性、实操性极强，直面用工管理痛点，有效解答了人事管理中的诸多困惑，对规范企业用工流程、降低劳动争议发生概率具有很强指导意义。

授课结束后，潍坊市人才发展集团对康桥所专业务实、贴合本地用工实际的法律服务给予充分肯定，期待双方后续持续开展常态化劳动合规交流，携手筑牢企业用工法治防线。下一步，康桥（潍坊）律师事务所将持续深耕企业劳动人事法律服务领域，常态化开展公益普法宣讲，以专业法治力量助力企业合规经营，护航企业高质量发展。